北京半导体人才招聘网

在半导体领域，北京的吸引力极强。因此，在北京诞生了许多初创型半导体公司。这些公司的现状就是缺乏高端半导体技术人才。有的甚至没有关键核心技术人才，有的仅仅是销售类人员。什么原因导致北京的初创半导体公司高端人才紧缺呢？我们做个分析：

人才招聘方式存在严重的问题，长期以来，北京地区都没有出现过专一性的半导体招聘平台。基本被BOSS直聘和51JOB垄断了招聘渠道。采用过这两个平台的企业，我想都深有体会。在这两个平台上的招聘，能不能招到人都是未知数。花掉了钱，还不是大问题。问题在于，浪费企业发展的良机，错过了高端的人才。

《高芯圈》的服务于2014年开始落地北京，这是一个只为企业招聘半导体高端人才的平台。平台，不是仅仅提供简单的线上服务，还会配套提供线下服务。也就是说，企业想要的人才，一定会帮企业招到，而且是在企业需要的时间内招到。不需要像在BOSS招聘那样，守株待兔的等待人才来投递简历。

高芯圈，聚焦半导体领域已经多年，在全国各地都落实了半导体、芯片领域的招聘服务。在北京地区，更是将服务质量提升到极致。大幅度的帮助北京地区的半导体企业减少招聘成本，提高招聘效率。

北京半导体人才招聘网，建议选择《高芯圈》。线上、线下双管齐下，确保企业在最短的时间招聘到所需要的人才。